Zasebnost
2 uri
Rezultati Telekoma v prvem četrtletju: višji prihodki in krepka rast dobička po lanskem upadu
2 uri
V Portorožu ena največjih evropskih konferenc o Microsoftovih poslovnih aplikacijah (Oglas)
3 ure
Na jubilejnem 20. gourmet večeru na Bledu bomo gostili Aleša Kristančiča in Danila Steyerja
3 ure
Kolumna o vinu: Odraščanje vinske regije
3 ure
Ekonomičen, a športnega videza 7
3 ure
(intervju) Jan Štefe, Eurosender: Vesel sem, da nas je Google prisilil v spremembo poslovnega modela
7 ur
Kakšna bo prihodnost slovenskih letališč? 5
8 ur
Zemljišča na dražbi: kje bo mogoče graditi hiše, apartmaje in hotele
11 ur
Trenutno najboljši električni volkswagen
13 ur
Pozeba v Podravju povsem uničila vinograde, zavarovalnice se umikajo
15 ur
Najbolj brani članki danes
17 ur
Povpraševanje po redkih kovinah bo eksplodiralo. So rudarji dobra naložba? 4
19 ur
Pred SMK: v B2B-marketingu je najpomembnejše zaupanje
19 ur
Finančni in karierni nasveti za mlade (in njihove starše)
20 ur
Hibridno delo: glavni izzivi pri njegovi organizaciji (Oglas)
20 ur
V Kopru je pristala druga ladja na utekočinjen zemeljski plin, ki je v Kopru naložila 3.500 avtomobilov 9
20 ur
Omejitve pri Airbnbju: župani ploskajo, dobili bodo absolutno oblast, sobodajalci pa nove ovire 16
20 ur
Perutnina Ptuj: Želimo postati najuspešnejše živilsko podjetje v širši regiji 1
21 ur
Podaljšan brezcarinski uvoz iz Ukrajine, a z "zasilno zavoro"
21 ur
Zakaj je evropski komisar za notranji trg obiskal Magnete

Izbrani forum: Glavni forum

Izbrana tema: članek Študenti končno študirajo tam, kjer bo denar

Prikaz samo enega sporočila - znotraj teme...

bc123a sporočil: 48.253
Zadnja sprememba: bc123a 28.09.2015 07:27
[crnagradnja]
Strojniki in podobni profili smo v tej nori deželi zadnji Mohikanci.
Politika je odgovorna za razpad naše predelovalne industrije in politika ne bo rešila tega problema.
Politika je vzrok tega problema.
Strojništvo npr. ni družboslovje, kjer lahko menjaš strategijo preko vikenda in naprej kasiraš za svoje nove bedarije.
20 let je politika tako ali drugače uničevala proizvodne firme in s tem dokončno prekinila vez med starimi strokovnjaki in mladimi diplomanti.
Zdrsnili smo najmanj 20-25 let za regijami okoli nas.
Tole od inzenirja: politika ni "unicila" teh firm, so se kar same unicile. Kar pa ne spremeni tega, da imas vecinoma prav.

Obenem je problem tudi to, da vecina podjetij (tudi po svetu) dojema kader kot "just in time" zadevo. Odkar jo v Silicijevi dolini lahko konkurenci ukradejo en drugemu v enem dnevu je to za kaksne IT firme sicer OK, ampak kot ugotavljas, vecine profilov pa ne mores tako dobiti. Mogoce lahko dobis indijca z znanjem ITja, ker je doma za enim starim racunalnikom nastudiral vse, kar je rabil, strojnika ali pa tudi ze elektroinzenirja pa gotovo ne.

Problem je seveda v odnosu podjetij do delovne sile. Vsako podjetje ve, katere surovine je treba skladisciti in katerih ne more. Pri kadrih pa jim to kao nic ni jasno.

Ce si ne mores privosciti, da ti zaradi kriticne komponente zastane proizvodnja za en mesec,bos to kriticno komponento imel na zalogi. Ce si ne mores privosciti izpada elektrike, bos pozrl njena nihanja cene, ali pa sklenil dolgorocne pogodbe in stabilnost posteno placal.

Zakaj bi bilo s cloveskimi viri drugace? Evo, tule ena revolucionarna ideja za kapitalizem 2.0, da nam ne bodo samo rdeckarji solili pameti s socializmom 2.0:

Podjetja bodo morala kader negovati in bozati, in namesto da dajo nogo stotinam inzenirjem, ko jih zacasno ne rabijo, bodo morala strosek "obdrzanja" delovne sile pac vracunati v ceno svojih izdelkov.

Tako kot to naredijo z elektriko in vsem ostalim. Sicer bodo v situaciji, da bodo zamudila tocko, ko bi lahko zasluzila z novimi posli, a kadra, ki so ga nekaj let nazaj brcnile na cesto, ne bo blizu, nov pa zaradi slabih izkusenj starega tudi niti slucajno ne bo sel v branzo.

Tu ima drzava le manjsi del krivde.

Vse ocene tega sporočila:

Gostje ne morejo pregledovati ocen