Dokler ne bo v zakonu jasno zapisana odgovornost in posledica "vseenskega" ravnanja zaposlenega uradnika, potem se dogaja to, kar sedaj: sprenevedanje.

Sem že stokrat dejal in napisal: Ja, uslužbencem 15% višje plače, če hočejo, a pri tretji manjši napaki (ali drugi srednje težki ali eni veliki) letijo iz službe: tako kot v gospodarstvu. Stvari je treba le jasno zapisati v zakon in potem jasno izvajati: tudi najti odgovornega, ki ni zaposlen na ministrstvu, ki bo v 60 dneh od predloga stranke izrekel opomin uradniku ali v končni posledici naročil nogo.

(Če še upravne inšpekcije več ne hebejo, potem smo že na dnu. Nižje lahko gremo le, če uradniki začno javno pljuvati, preklinjati, napadati, streljati... ampak tedaj v silobranu postane marsikaj dovoljeno...)

Kaj dela teh 16o ljudi vsak dan recimo od 8 do 16 ure? Poleg kabineta ministrice, sekretarjev, generalnih sekretarjev? Sto naj ji preselijo v dolgotrajno oskrbo, pa je lep zacetek nujno potrebnega oddelka. Pa denar bo koristno uporabljen. Tam ne bodo mogli vsega outsorcati in jamrati, da so kadrovsko podhranjeni. Pa nehali bodo z neumnimi odlocitvami, ki zdravstvo peljejo iz slabega na slabse. Lahko jim dajo tudi koncesije po itrem postopku.

Na ministrstvu za okolje se bolje znajdejo. Tam na pritozbe cez dimnikarske firme odgovarjajo kar dimnikarske firme same, ministrstvo samo svojo glavo na njihov odgovor doda.

Sveta Milojka, zavetnica organiziranega kriminala in sistemske
korupcije v jugoslovenskem socialističnem zdravstvu
www.portalplus.si/26...?desktop=1

Tudi tale zdravnik se jo trudi zamenjat:
www.gibanjeskupajnap...novitelji/

Milojka go home (2x 15 minut):
www.youtube.com/watc...A_rSTpEJNE