Izbrani forum: Glavni forum
Izbrana tema: članek Razvojni kadri v Sloveniji relativno vse slabše plačani - zakaj je to problem
Prikaz samo enega sporočila - znotraj teme...
sporočil: 18
[Glavni forum]
Tema: Razvojni kadri v Sloveniji relativno vse slabše plačani - zakaj je to problem
[#3018421] 28.03.23 11:42
[#3018421] 28.03.23 11:42
Beda
Sem sam del te skupine (p90+ v tujini). Plačilo, ki ga nudijo v tujini, je n-krat višje kot kar bi lahko nekdo ponudil v Slo. Tako osnova kot bonus. Da ne omenjam možnosti pridobitve stock opcij.
Zato mi/nam delovno okolje v Slo ne diši niti malo. Performance in know-how enostavno nista dovolj cenjena. Ne more biti nekdo, ki je celotno izobraževanje dosegal najvišje standarde (tako doma kot v tujini), plačan neto samo par 100 EUR več kot "povprečna" oseba.
To je recept za mizernost in nemotiviranost.
Sem sam del te skupine (p90+ v tujini). Plačilo, ki ga nudijo v tujini, je n-krat višje kot kar bi lahko nekdo ponudil v Slo. Tako osnova kot bonus. Da ne omenjam možnosti pridobitve stock opcij.
Zato mi/nam delovno okolje v Slo ne diši niti malo. Performance in know-how enostavno nista dovolj cenjena. Ne more biti nekdo, ki je celotno izobraževanje dosegal najvišje standarde (tako doma kot v tujini), plačan neto samo par 100 EUR več kot "povprečna" oseba.
To je recept za mizernost in nemotiviranost.
Vse ocene tega sporočila:
Gostje ne morejo pregledovati ocen
