In če sem direktor in obenem še "delavec" podjetja: kako naj se odklopim? Se pravi, lahko odgovarjam na telefon, el.pošto kot direktor, ne smem se pa kot delavec? Tole vse skupaj je tako bizarno.

ne smes imeti notranjega dialoga... priporocam meditacijo :))

“Hudič, zdaj je svoboda. V svobodi nikoli ne veš, kaj lahko in kaj ne. V diktaturi vsaj veš, kaj je prepovedano. V svobodi pa nikoli ne veš, kaj lahko govoriš in kaj ne smeš. Lahko te zaprejo za eno napačno besedo, lahko te zaprejo za en kos mesa,” - Vanč, Moj ata socialistični kulak. T.Partljič

Odklopljena je že vsa politika že dolgo od zdrave pameti.....

Ste kdaj pogledali g. mesca v njegove izgubljene učke? A bi mu zaupali kakšno delo v vašem podjetju? Razen odklopa seveda ...

[]
ne smes imeti notranjega dialoga... priporocam meditacijo :))

Haha, naslednja faza je daljinski nadzor možganskega sevanja - če popoldne pomisliš na delo, te zjutraj že čaka globa, ker nisi dovolj odklopljen. Propisi su propisi.

Meni zaposleni težijo, da moram nabaviti avtomat za "rizle", da se bodo lahko odklopili.

pravica do odklopa je še en super "izdelek" marketing oddelkov podjetij ... v praksi pa to ni izvedljivo, vsaj v večini podjetij ne, kjer so delavci 199% izkoriščeni, premalo jih je, nimajo nadomeščanj, ni novih zaposlitev....
pravico do odklopa si lahko vzame politika, mogoče kakšno veliko javno podjetje s super plačami peščice zaposlenih, pa še kakšen svetovni startup iz šentflorjanske doline, tu se pa pravljica tudi konča