Stvar ze malo smrdi na mobbing.

[bc123a]
Stvar ze malo smrdi na mobbing.

Viš, kako smo si različni. Meni zaudarja po prikritem oglaševanju. :-)

[kajulci]
No, v skladu s tvojim razmišljanjem je mobing tudi to, da ti svojega mulca nagoniš izpred računalnika, kjer mu je najbolj udobno, na trening juda, ali pa na kolo, ali pa na igrišče :D Kot jaz razumem, to sicer spada pod "skrb staršev za otroka" in "pravilna vzgoja" ali kako že :D

tvoj mulc je tvoj mulc in ti si kot stars odgovoren za njegov razvoj.

z zaposlenim pa imas pogodbo. In ce v pogodbi ne pise, da se bo zaposleni vsak dan X ur razgibaval na biciklu, nimas pravice tega zahtevati od njega.

z zaposlenim pa imas pogodbo. In ce v pogodbi ne pise, da se bo zaposleni vsak dan X ur razgibaval na biciklu, nimas pravice tega zahtevati od njega.

Ampak v članku piše samo, da jih spodbujejo h kolesarjenju. Nikjer ne piše da bi bilo karkoli obvezno. Je pa res, da tudi nikjer ne piše, kako je tista posebna prizadevnost nagrajena.

[bacco979]
>
> z zaposlenim pa imas pogodbo. In ce v pogodbi ne pise, da se bo zaposleni vsak dan X ur razgibaval na biciklu, nimas pravice tega zahtevati od njega.

Ampak v članku piše samo, da jih spodbujejo h kolesarjenju.

v okolju podjetja so lahko taksne "spodbude" hitro narobe razumljene zaradi velike asimetrije moci med delodajalcem in delavcem.

[bc123a]
> [kajulci]
> No, v skladu s tvojim razmišljanjem je mobing tudi to, da ti svojega mulca nagoniš izpred računalnika, kjer mu je najbolj udobno, na trening juda, ali pa na kolo, ali pa na igrišče :D Kot jaz razumem, to sicer spada pod "skrb staršev za otroka" in "pravilna vzgoja" ali kako že :D

tvoj mulc je tvoj mulc in ti si kot stars odgovoren za njegov razvoj.

z zaposlenim pa imas pogodbo. In ce v pogodbi ne pise, da se bo zaposleni vsak dan X ur razgibaval na biciklu, nimas pravice tega zahtevati od njega.

... čuj, jaz pa bi bil takoj za, če bi bilo razgibavanje na biciklu v okviru 40-urnega delavnika plačano in bi si tempo lahko sam določil ... khmm, ker če bi me na biciklu "razgibaval" kakšen Chris Froome, bi tudi jaz to imel za mobing, jebiga ...

[rava]
Ti si mal odzad. Če kot delodajalec nimaš pravilnikov in ukrepov za promocijo zdravja na delovnem mestu, te lahk inšpekcija pojebe kokr si dolg in širok.
Načrt mora vključevat vse živo - od tega, da jih teraš migat, do tega, da jih teraš jest zdrav futr.
Klikni 2. korak
www.ozs.si/Za%C4%8Dl...ravja.aspx

A "odvisno zaposlene" espeje tudi? Se en razlog za SP verjetno...

Sicer me pa ful zanima kako bi se to sli recimo z halo polno sivilj. Ali pa mujotov s fleksarcami, kjer je bistvena komponenta zagotavljanja zdravega delovnega okolja to, da ga domov steras, ce pride ze zjutraj nakrgan delat. Na sreco so z dvigom minimalca unicili kakih 50-100K najslabse placanih delovnih mest in sedaj se je lahko preseravati z beloovratniskimi forami...

[rava]
Ti si mal odzad. Če kot delodajalec nimaš pravilnikov in ukrepov za promocijo zdravja na delovnem mestu, te lahk inšpekcija pojebe kokr si dolg in širok.
Načrt mora vključevat vse živo - od tega, da jih teraš migat, do tega, da jih teraš jest zdrav futr.
Klikni 2. korak
www.ozs.si/Za%C4%8Dl...ravja.aspx

... OK, ampak roko na srce bi tudi to osha.europa.eu/sl/themes bilo dobro povedat, ker si tega niso pri nas izmislili ...

P.S.: ne bi mogli imeti Potočnik in njegovi kameradi v Bruslju take plače, če ne bi nič delali ... ja, kaj ti misliš, da njihov denar na drevesu zraste ? ...