[natasasuh]
... da bo javni sektor cenejši in kvalitetnejši (naj se ponovno ovrednosti sleherno delovno mesto, ki je financirano iz javnega denarja)....

Ovrednotiti sleherno delovno mesto v javnem sektorju bi bilo drago, in trajalo bi zelo dolgo časa. Bolje bi bilo, da v vseh državnih službah dobijo zaposleni pravico hitre zaposlitve in hitre odpustitve.

Ko neki uradnik dela slabo, velikokrat ne pomeni, da je len, ampak zanj to delovno mesto ni primerno, bi pa bilo zanj primerno drugo in to sploh ne pomeni, da le v državni službi, morda bi uspešno delal v zasebni firmi.

Hitra zaposlitev in hitra odpustitev bi bila dobra za družbo in posameznika.

Lahko stane in traja dolgo, bomo vsaj veseli pri čem smo. Ne verjamem pa da bo tako drago, koliko bomo s tem na dolgi rok pridobili na kakovosti in cenejšem in učinkovitejšem javnem sektorju...Rezerv je namreč ogromno...Lahko prvotno, kot rečeno ukinejo programe na fakultetah, ki so totalno potratni...Kot že zapisano npr. nekaj smeri Politologije na FDVju (sta lahko npr. samo dve), marsikatera smer na ekonomski fakulteti, filofaksu, uvedejo tehnologijo v knjižnice in združijo kakšne enote, ter "racionalizirajo" število zaposlenih...Ukinejo agencije, ki so same sebi v najem, naredijo red pri naročanju materiala v zdravstvu...Lahko se lotijo prednostnih nalog. Vsekakor se to, da narediti, zaradi mene pa lahko stane tudi 1 milijardo eurov, ki bo v 3 letih itak poplačano, ker je "špeha" enostavno veliko...Pavšalni dvig plač v javnem sektorju in stavke vsake toliko let, ker vsem javnim uslužbencem, ki so itak odlični višanje plač "pripada" pa je utrajajoče, nepošteno in povzroča samo razkol v družbo.