Zato zanje dolgočasno, ponavljajoče se, rutinsko delo večinoma ne pride v poštev. Plača, ki pokrije le najemnino in tekoče življenjske stroške, tudi ne.

Seveda, zato mora slovenija uvazati strokovni kader s srednjesolsko izobrazbo iz Srbije, "milenijci" pa bi filozofirali in se vpisovali na boemske studije. Fakof no :)

V čas razmaha železarske industrije, ko je moralo biti zaradi varnosti in kompleksnosti sistema zelo jasno razdelano, kakšne so poti poročanja, če je na primer poškodovana proga, da se ne iztirijo vlaki. Brez jasne strukture in procesov bi bil sistem nevarno neučinkovit.

V današnjem okolju statične strukture ne delujejo.

Morda ne delujejo, pomembne so pa se vedno toliko. Milenijcem se ne zdi verjetno nic hudega ce kak "avtonomni" avto vozniku odreze glavo (Tesla) ali pa povozi pesko do smrti (Uber). Zato jih je treba na grobo nauciti tega, da se nekaterih pravil se vedno drzi.

Da pise tale clanek nekdo ki dela v kadrovski firmi... dizaster. Potrebe gospodarstva so se vedno taksne kot so. Ce milenijci ne bodo spravili sebe v red, jih bo pa realnost. Seveda ni cudno da v taksnem okolju vznikajo ideje o vnovicni uvedbi socializma, in podobne neumnosti. Bo treba tudi na silo jemati podpore brezdelnezem in jih usmerjati v produktivno delo. Da ne bodo dobivali neumnih in skodljivih idej.

Mimogrede, kdo bo pa za "milenijce" skrbel, ko bodo rabili rutinske storitve? Ki jih sedaj delajo medicinske sestre, natakarji, kuharice, cistilke? Roboti? Ne, ni robotov za to. In jih se dolgo ne bo. Bodo lahko prisluzili dovolj denarja, da bodo placevali se "nemilenijca" da bo za njih opravljal rutinska dela?

Mislim, jaz sem prvi ki ne maram rutinskih ponavljajocih del, ampak v normalni druzbi se s sposobnostmi trguje. Si izjemen nekje, ti nekje drugje odpustimo in naredimo namesto tebe.

Dripcev, ki jim pa za nekaj ni, nic drugega pa nimajo za ponuditi (ker so, kot v clanku pise, genetsko enaki kot ostale generacije), ne rabi nihce. In bodo brez sluzb. Kaj sele brez uzivanja.