Prvo je dobro počutje, možnost razvoja in napredovanja, predvsem pa medsebojni odnosi, timsko delo, vendar tudi plača. Odnos je osnovna celica organizacije. Podlejte samo zdravstvo...kakšni problemi so nastali, ker zdravniki med seboj ne sodelujejo. Vzrok so slabi vodje, ki ne znajo delati svojega posla!
Ljudje so premalo usposobljeni za delo s svojimi sodelavci..samo čista stroka in veselje do položaja ni dovolj!

sem bil udeležen v verižnem trčenju v prometni nesreči, kar me je za dalj časa odrezalo od rednega delovnega ritma. V tem času sem veliko razmišljal...

Položaj, ki ga v takih primerih za rehabilitacijo priporočajo v Soči:
fr.wikipedia.org/wik...Le_Penseur