Prikaz samo enega sporočila - znotraj teme...

sopranos sporočil: 11.404
No, inšpektorat za delo je kot prvo opozorilo izdal to, da kot delodajalec ne moreš delavca poslati na dopust brez njegovega strinjanja. Sicer nikjer tega v zakonu ni, ampak ok.

Kar hočem povedati je, da boš kot delodajalec zagotovo potegnil krajšo, če pride do spora z delavcem.

Vse ocene tega sporočila:

Gostje ne morejo pregledovati ocen