50 min
Nov energetski zakon: prepoved plina za nove stanovanjske stavbe z letom 2025, drva imamo radi
2 uri
V EKWB po očitkih iz ZDA potrdili likvidnostne težave. Ustanovitelj podrobneje pojasnjuje situacijo
2 uri
Delničarji Valamarja potrdili 0,22 evra dividende
2 uri
Nemška vlada malenkost izboljšala napoved gospodarske rasti
2 uri
V Severni Makedoniji volijo novega predsednika države
2 uri
Ljudi je premalo, vsi hočejo robote: Yaskawa v Kočevju v tovarno robotov vlaga 32 milijonov evrov
3 ure
Tako stroge bodo lahko omejitve pri Airbnb 3
4 ure
Zakaj Furs ne ponuja več podatkov o prevoženih kilometrih uvoženih vozil in kako lahko do njih pridete sami
4 ure
Kako aprilski evrski PMI vpliva na pričakovanja o obrestnih rezih ECB in kaj govori o nemški recesiji
4 ure
Kaj narediti s stavbo na Litijski? In kaj s TR2? Rešitve so na dlani! 2
4 ure
Hudo dobra živila iz presežkov sadja in zelenjave
4 ure
Izberite pravega borznega posrednika (Oglas)
5 ur
Mesec: Pokojninska reforma bo sprejeta prihodnje leto 5
5 ur
Delo: Nama v roke nemškega sklada
6 ur
Evropski parlament sprejel direktivo o trajnostnih dobavnih verigah 5
6 ur
Stroški energetske krize: koliko stane regulacija cen električne energije, kateri dobavitelji so pobrali največ 1
6 ur
Bo Aleksandra Čeferina po koncu mandata v UEFA zaposlil Sandor Csanyi iz madžarskega OTP? 1
6 ur
Primerjava: v kateri banki imajo najvišje plače
7 ur
Namesto da bi vzel lizing za avtomobil, sem raje vložil v zeleno obveznico (Oglas)
8 ur
TOP ČLANKI - Kaj danes berete

Prikaz samo enega sporočila - znotraj teme...

0513ANITO sporočil: 10.823
[greeny]
> Ali pa da naročniku rečem, da ne pride na vrsto, ker smo pokurili kvoto ur za ta mesec (ma skor koz zdravstvo in njegov ZZZS).

Sam sem zaposlen v Avstriji in je to, vsaj v podjetju, kjer sem zaposlen, normalno. Če ni zaposlenih in so vsi že 100% zasedeni, se to pove stranki in pač počaka ali pa si najde drugega. Je bilo pa pri nas, v Sloveniji, to normalno, da je dan pred božičem nekdo "kihnil" in ker je stranka pač sveta se je nekdo nenapovedano "ubijal" čez praznike.

Prisotnost na delu se spremlja na 15 minut natančno, če je ta prisotnost prezentizem ali produktivnost se ugotavlja znotraj teamov, ampak načeloma ni večjih razlik v škodo kogarkoli.
In kaj naredi delodajalec, v Avstriji, ko za naprej nima zagotovljenega dela?????

Vse ocene tega sporočila:

Gostje ne morejo pregledovati ocen