4 odstotna rast v konjukturi je podpovprečna. Skaza, ki jo je po parih mesecih zapustil še vsak približno sposoben kader pa je težko nekdo, ki bo razlagala kaj je novodobna organizacija. Je pa res, da je pri nas ob izdatnem plačevanju PR služb možno prodajat kakršnokoli neumnost.

[0329Droga]
Skaza, ki jo je po parih mesecih zapustil še vsak približno sposoben kader pa je težko nekdo, ki bo razlagala kaj je novodobna organizacija.

Lahko da je kader sposoben, ampak ne paše v njihovo organizacijo.
Ni dober "fit", bi rekel kak kadrovski strokovnjak.

Kar je sicer ponavadi samo dober izgovor, kako se šef reši novega zaposlenega, za katerega je ugotovil, da je pametnejši od njega.
Ampak zagotovo je pri Skazi vse drugače.
Če je pri njih še plastika eko ;-)