V analizi manjka velika skupina zaposlenih, ki zgolj hodijo v službo in dobivajo plačo iz dalkoplačevalskega denarja ob visoki neučinkovitosti. V javni sektor, se zaradi cele vrste privilegijev in nadpovprečno visokih plač z vsako vlado dodatno presli nekaj tisoč zaposlenih ki prispevajo k slabšanju učinkovitosti zaradi padajočega mejnega donosa, rezerve je v tem bazenu precej. Nujno je doseči, da bo delo v gospodarstvu bolje nagrajeno kot v JU.
Tako bi dosegli dvojni učinek, namesto stroška in neučinkovitosti bi s prezaposlitvijo povečali obseg proizvodnje v industriji.

[kartakofinance]
V analizi manjka velika skupina zaposlenih, ki zgolj hodijo v službo in dobivajo plačo iz dalkoplačevalskega denarja ob visoki neučinkovitosti. V javni sektor, se zaradi cele vrste privilegijev in nadpovprečno visokih plač z vsako vlado dodatno presli nekaj tisoč zaposlenih ki prispevajo k slabšanju učinkovitosti zaradi padajočega mejnega donosa, rezerve je v tem bazenu precej. Nujno je doseči, da bo delo v gospodarstvu bolje nagrajeno kot v JU.
Tako bi dosegli dvojni učinek, namesto stroška in neučinkovitosti bi s prezaposlitvijo povečali obseg proizvodnje v industriji.

Ideje vredne kakšnega trdega komi režima. Kaj se bodo učitelji preseravali v šoli in mučili našo pametno deco, kramp v roke (al pa šraufnciger) in delat. Isto velja za medicinsko osbje, kaj bodo zdravili bolane delavce v realnem sektorju, kramp in lopato pa mirna Bosna in nenazadnje, kaj bodo brisali riti penzijonistom v domu za ostarele, plug in motiko, penzijonisti se pa naj čim prej stegnejo, da ne bodo vlekli nezaslužene pokojnine.

PS.: medicinsko in šolsko osebje ter osebje v socialnih zavodih predstavlja okoli 60% zaposlenih v kradljivem kverulantskem in zabušantskem javnem sektorju. Dol s to bando pokvarjeno, v fabriko ali na njivo.

PSS.: vsaka podobnost s stališči revolucionarjev polpretekle dobe je zgolj namerna.