23 min
Ko se upokoji vodja gradnje
53 min
Hrvaško ustavno sodišče: Milanović ne more biti več ne mandatar ne premier 2
1 ura
Podjetja imajo le še do ponedeljka čas za predložitev dokazil o škodi v lanskih poplavah
2 uri
DZU vidijo priložnost v krepitvi digitalnih prodajnih kanalov
2 uri
Kako ravnati ob kibernetskih incidentih? Razlagamo v šestih korakih
2 uri
Kaj se lahko naučimo od lanskih poplav? (PRO)
3 ure
Odlagališče odpadkov za NEK že zdaj presega 227 milijonov evrov
3 ure
V Indiji so stekle maratonske volitve - zmago si obeta premier in šef nacionalistične stranke Modi
4 ure
Sandoz začenja gradnjo razvojnega centra v Ljubljani, Novartis v bližini dokončuje novo tovarno
4 ure
Koliko so lani zaslužili menedžerji borznih družb in koliko jim je pobrala država 10
4 ure
Renault in CMA CMG z dodatnimi milijoni za projekt lahkega električnega dostavnika
4 ure
TOP ČLANKI - Kaj danes berete
5 ur
Z brniškega letališča lani za skoraj tretjino več potnikov kot leto prej
5 ur
Globalno bo letos prodaja gradbene opreme malenkost upadla
5 ur
Cene industrijskih proizvodov mesečno malenkost gor, na letni ravni navzdol
5 ur
Kakšna bo slovenska zgodba najbolj razkošne škode
6 ur
Policija danes poostreno nadzira prekoračitve hitrosti
7 ur
Kako smo razglasili ESG-prvaka 2024 in zakaj so udeleženci (tudi nam) tako ploskali
7 ur
Sedež združene NKBM in SKB bo v Ljubljani; Se bo izpraznila še ena velika bančna stavba v prestolnici? 1
8 ur
Zakaj je energetska samooskrba za podjetja tako pomembna in kakšne so rešitve na trgu? (Oglas)

Prikaz samo enega sporočila - znotraj teme...

Endimion sporočil: 10.300
To je deloma res.

Jaz kot delojemalec sem s svojim sefom podpisal pogodbo. In ta pogodba poleg mojih obveznosti do njega nosi tudi njegove obveznosti do mene. In del tega so tudi redno in promptno placevanje prispevkov davkov in plac. Tako imamo sistem nastavljen.

Zdaj jaz lahko razumem tegobe podjetnika zaradi placilne nediscipline. Ampak tu se moje strinjanje neha. Ce je tvoj zaposleni svoje oddelal in mu ti priznavas da je delal, mu daj placo in placaj prispevke. Kje bos dnar dubu... To vec ni problem tvojih zaposlenih. Ce mas v firmi samo zeno pa sina pa snaho pol se nekak gre... Ok bomo mal stisnli pa bo. Ampak ce mas pa tako zaposlene... Je pa to mal drgacna fuzbal liga. Ni noben custveno vezan na tvoje podjetje in ni razloga da bi bil.

Najvecja tezava pa niso oni ki enkrat ne morejo. Največja tezava so oni ki to "slucajno" ne morejo.

In nazadnje ko sem bil prica enemu ki "slucajno" ni mogel, je blo ko mu je lizing hisa izpred firme porscheja odslepala....