Kdo misli, da je kaj drugače na Petrolu, Triglavu, Telekomu, Darsu, Dutbu, NLB-ju, ministrstvih, Fursu, državnih agencijah in zavodih ter centrih, šolah...? V državnih podjetjih in javnem sektorju je najmanj 20% delavcev preveč.

Ne razumem politike, kjer ustanoviš povezano podjetje in preneseš zaposlene in se sočasno hvališ kako si zmanjpal ljudi. Sočasno pa ne narediš nič na modernizaciji delovnih mest in izboljšanju vlakov in vagonov. Očitno je to delo storjeno samo zato, da se potegnejo subvencije in druge bonitete. Zato pa gre vse v maloro. Še bolj žalostno je to, da se sindikalisti hvalijo kako imajo zagotovljena plačilne postavke tudi do 7.000.00€ na mesec. Tako recimo če gledamo BERDAJS-ov klan ima iz strani železnice plačo 14.000.00€. Če pogledamo številko vidimo, da en drugemu držijo svečo pri kriminalu. Vse takšne transakcije pa krijejo z zahtevkom, da mora plačati RAJA skozi proračun. Dokler bo se goljufalo kakor kdo hoče in zmore nemoremo pričakovati napredka ampak samo stopicanje na mestu in stagnacijo. Edina rešitev je temeljita čistka in vzpostavitev pravne države na vseh koncih in ne samo na ŽELEZNICAH. Ko bomo to dosegli lahko pričakujemo napredek.

Študija je pravljica za otroke iz vrtca, brez vložkov in korenite spremembe kolektivne pogodbe ne bo zmanjševanja kadra.
Je pa država s to študijo zagotovila pritisk na SŽ in zaposlene za naslednjih 20let.
Krog gre tako študija, zmanjšajte, zakaj ste znižali kakovost storitev, vrnite nazaj.

[FIN-311684]
Kdo misli, da je kaj drugače na Petrolu, Triglavu, Telekomu, Darsu, Dutbu, NLB-ju, ministrstvih, Fursu, državnih agencijah in zavodih ter centrih, šolah...? V državnih podjetjih in javnem sektorju je najmanj 20% delavcev preveč.

Tukaj je glavni problem, kjer določeni samo sejejo meglo. Če gledamo globalno pa se potem ne moremo čuditi, če imamo največje davke, stroške v zvezi poslovanja javne uprave. Za nameček pa še n spoštujejo zakonov, katere so si jih sami sprejeli. Potem pa dobimo razne pralnice in razne mešalnice. Žal je to posledica tega, ker stare politične sile delujejo tako, da namerno delajo čim več škode in si zase poberejo. Potem pa dobimo to, kar imamo.

[FIN-311684]
Kdo misli, da je kaj drugače na Petrolu, Triglavu, Telekomu, Darsu, Dutbu, NLB-ju, ministrstvih, Fursu, državnih agencijah in zavodih ter centrih, šolah...? V državnih podjetjih in javnem sektorju je najmanj 20% delavcev preveč.

In ni ga tima ljudi, ki bi to rešili na normalen način. Sicer pa lahko tudi v privat sektorju naredimo študije, kako bi morala zgledat podjetja v primerjavi s kakimi Nemškimi, da ne bi top Japonske firme vzeli za vzor.

[Inside]
> [FIN-311684]
> Kdo misli, da je kaj drugače na Petrolu, Triglavu, Telekomu, Darsu, Dutbu, NLB-ju, ministrstvih, Fursu, državnih agencijah in zavodih ter centrih, šolah...? V državnih podjetjih in javnem sektorju je najmanj 20% delavcev preveč.

In ni ga tima ljudi, ki bi to rešili na normalen način. Sicer pa lahko tudi v privat sektorju naredimo študije, kako bi morala zgledat podjetja v primerjavi s kakimi Nemškimi, da ne bi top Japonske firme vzeli za vzor.

Spomnimo se...S singapursko učinkovitostjo porabe izdatkov javnega sektorja bi lahko Slovenija več kot prepolovila velikost javnofinančnih izdatkov s sedanjih 45 na okoli 20 odstotkov BDP in pri tem ohranila nespremenjeni obseg in kakovost javnih storitev...Preberimo še enkrat 10 let stari članek »Simptomi neučinkovitega javnega sektorja« na: www.finance.si/156091

[FIN-311684]
> [Inside]
> > [FIN-311684]
> > Kdo misli, da je kaj drugače na Petrolu, Triglavu, Telekomu, Darsu, Dutbu, NLB-ju, ministrstvih, Fursu, državnih agencijah in zavodih ter centrih, šolah...? V državnih podjetjih in javnem sektorju je najmanj 20% delavcev preveč.
>
> In ni ga tima ljudi, ki bi to rešili na normalen način. Sicer pa lahko tudi v privat sektorju naredimo študije, kako bi morala zgledat podjetja v primerjavi s kakimi Nemškimi, da ne bi top Japonske firme vzeli za vzor.

Spomnimo se...S singapursko učinkovitostjo porabe izdatkov javnega sektorja bi lahko Slovenija več kot prepolovila velikost javnofinančnih izdatkov s sedanjih 45 na okoli 20 odstotkov BDP in pri tem ohranila nespremenjeni obseg in kakovost javnih storitev...Preberimo še enkrat 10 let stari članek »Simptomi neučinkovitega javnega sektorja« na: www.finance.si/156091

Če se navežem na tvoje pisanje je to možno storiti. Pri tem je potrebno popraviti kazensko zakonodajo. ZAkon o UPRAVANEM posotpku, Kazenski zakonik in ZPP. V teh zakonih ni določeno glede kazesnkih sankcij zaposlenih v javni upravi in sodstvu. Namreč nekateri namerno zavlačujejo postopke, da opravičijo svoje delo in tudi dokaze. POtem pa dobimo to, kar imamo sedaj.
Glede ekonomskega stanja SŽ in politike me čudi, da se jim splača goljufati z raznimi poročili. Ob polletju imajo plus in na koncu leta p prikazujejo velik minus. Potem pa vidimo, da si doloečni delijo nagrade tudi po 10.000.00€. Za takšno početje pa nihče ne odgovoarja. Na kuncu pa vse zvalijo na proračun, da mora pokriti.

[FIN-311684]
> [Inside]
> > [FIN-311684]
> > Kdo misli, da je kaj drugače na Petrolu, Triglavu, Telekomu, Darsu, Dutbu, NLB-ju, ministrstvih, Fursu, državnih agencijah in zavodih ter centrih, šolah...? V državnih podjetjih in javnem sektorju je najmanj 20% delavcev preveč.
>
> In ni ga tima ljudi, ki bi to rešili na normalen način. Sicer pa lahko tudi v privat sektorju naredimo študije, kako bi morala zgledat podjetja v primerjavi s kakimi Nemškimi, da ne bi top Japonske firme vzeli za vzor.

Spomnimo se...S singapursko učinkovitostjo porabe izdatkov javnega sektorja bi lahko Slovenija več kot prepolovila velikost javnofinančnih izdatkov s sedanjih 45 na okoli 20 odstotkov BDP in pri tem ohranila nespremenjeni obseg in kakovost javnih storitev...Preberimo še enkrat 10 let stari članek »Simptomi neučinkovitega javnega sektorja« na: www.finance.si/156091

Evo zdaj poslušam, kako ne moremo spravit zakon 0 alkohola v krvi za vožnjo avtomobila. Ampak o tem se bomo pogovarjali še leta. Enostavno je naša zavest okužena za vedno in to se ne bo spremenilo.