Izbrani forum: Glavni forum
Izbrana tema: članek Kdo bo dobil službo v slovenskem Uberju?
Prikaz samo enega sporočila - znotraj teme...
sporočil: 48.253
[Glavni forum]
Tema: Kdo bo dobil službo v slovenskem Uberju?
[#2615446] 08.09.16 12:42 · odgovor na: (# 2615440)
[#2615446] 08.09.16 12:42 · odgovor na: (# 2615440)
Zadnja sprememba: bc123a 08.09.2016 12:44
[Gustl]Podjetja navduseno prevzemajo just-in-time tehnologijo, in to so zacela delati tudi z delovno silo.
Po mojem je to neizogibno, nima veze s skovenizacijo, lahko morda malo bremzaš, ustavit ne moreš. Tehnološki razvoj pač, vse je hitreje, trg dela se temu prilagaja kot zna, postaja hitrejši. Ne pa nujno boljši, pravičnejši in predvsem - sustainable. Torej komot proti kakšni revoluciji...in potem, ko bo rešitev še bolj glupa, seveda nov krog.
By 2020, a separate study estimates that more than 40% of the American workforce, or 60 million people, will be independent workers—freelancers, contractors, and temporary employees.
www.fastcompany.com/...n-the-rise
Za to, da jih spravi k pameti je potreben samo kaksen Nijaz Hastor, ki jim "just-in-time" koncept zarine nekam, kamor sonce ne posije, brez vazelina :)
Z delovno silo je podobno. Lahko se obnasas do nje kot do "just in time", ampak potem ne smes biti presenecen, ko bos izgubljal projekte in zamujal z roki, ker delovne sile pac ne bo, takrat ko bi jo rabil.
Se ze dogaja, tudi v sloveniji, na veliko. Obstaja razlog, zakaj so podjetja nekdaj ljudi zaposlovala dolgorocno, tudi ce bi lahko izsiljevala "prekerne" oblike zaposlitve. Enak razlog, kot to, da se ob mocnem snezenju in enotedenski prepovedi za voznjo tovornjakov izkaze, da stroski skladisca vseeno niso tako veliki kot enotedenski izpad proizvodnje.