Vladne floskule o zagonu gospodarstva razumete šele, ko vam postane jasno, da samostalnik zagon v tem primeru izhaja iz glagola zagoniti, in ne zagnati.

Lepa.

A mi lahko pojasniš člen o sindikatih? Ker res ne razumem zakaj bi delodajalec nekaj obračunati in nakazovati, če pa se je za to odločil delavec. Če sklenem naročniško razmerje pri Simobilu, ga moram plačati sam, ne pa delodajalec. Če otroka vpišem na karate, ga moram plačati sam. Če se včlanim v društvo za mešanje zraka, moram sam poravnati članarino. Zakaj za vraga bi bila to naloga delodajalca? Pa še to, če sem zloben - če jaz kot delodajalec vem, da je nekdo član sindikata, potem bodite prepričani, da bodo člani sindikata prvi, ki jih bom odpustil.

ne razumem kako se je znasla komunisticna 14 tocka noter. zakaj mora delodajalec placevati za hobije delavcev?

in 12 samoupravna. zaposleni nimajo kaj sodelovat pri upravljanju podjetja, to je izkljucno v domeni lastnikov in njihovih odlocitev.

mogoce si pozabil napisat disklejmer, da gre pri tem tvojem predlogu za gradualisticen prehod iz trdega komunajzarizma v normalen kapitalizem. tako, da bo cez 20-30 druzba dovolj dozorela za normalen trg dela. ker danes bi luxici v luft skocili proti temu extremnemu fasisticno imperialisticenmu predlogu:)tako bi se nekako razumel.

evo takoj dve cvetki, ki me lahko motita. ena se tiče delojemalca in druga delodajalca:

konkurenčna prepoved

kaj naj bi pravzaprav to pomenilo (govorim po prenehanju pogodbe o zaposlitvi)? i) da ne smem opravljati poklica pri konkurenčem podjetju? ii) se zaposliti v konkurečnem podjetju niti kot "receptor-telefonist"? iii) ne smem prestopiti niti praga konkurenčnega podjetja, sem n. pr. zaposlen preko agencije aka adecco? ne smem niti kontaktirati z zaposlenimi iz konkurenčnega podjetja???

kdo mi bo to preprečil in kako? bulls shit. konkurenčna pogodba bi recimo lahko veljala, če mi delodajalec za ves čas "prepovedi zaposlitve" ponudi odpravnino v višini, ki se izračuna: X mesecev prepovedi --> X mesecev plač...
pa še vedno lahko hodim "na zmenke" k prvemu konkurentu... samo toliko da sem na tekočem...


financiranje sindikatov, oz. tehnično izvedbo obračuna in plačevanja članarine reprezentativnim sindikatom

???

zakaj pa se mora delodajalec igrati trajnika? a naj se še to uzakoni, da mora delodajalec, na željo zaposlenega, dati obračunati njegove domače položnice, nakupe na obroke in lizinge...?
ven z vsemi obračuni. tudi krediti, ki se obračunavajo s plačo. naj si vsak ureja svoje račune, bo vsaj vedel na čem je. stvar obračunov s strani delodajalca je le njegova dobra volja, nikakor pa ga v to ne gre siliti z zakonom!

Psihologija dela in zaposlitve je taka. da so sindikati in stavke domena delavca in ne delodajalca, saj vendar ne mislimo iti nazaj v case floskole "delavcu cast in oblast". Kdo je takrat prevzel oblast in jo drzi se danes, tudi vemo.

Odkar ste se znebili gospoda Kovača, je gospod Blaž Vodopivec edini, ki se ga sploh še splača prebrati. Ostali so bolj ali manj tovariši. Žal.

Bi se strinjal s predlogom zakona, če ne bi živel tu in zdaj. Pri takih lastnikih in upravljavcih podjetji se bojim, da bi nastala katastrofa. Večina teh vrlih tovarišev svojega dela ne obvlada, ne ve koliko zaposlenih in na katerih mestih dejansko potrebuje. Poleg tega trg dela kazi študentsko delo, saj ne delajo študentje, v pravem pomenu besede, temveč fiktivni študentje, kar je posledica naše izobraževalne in prikrite socialne politike. Torej z idejo bi se strinjal ob pred pogoju, da se se predhodno uredi tudi vse ostalo, s sodstvom vred. Dokler bodo obvladovali kapital in oblast plenilci kapitala in ne odgovorni lastniki kapitala je vse skupaj iluzija.

Stavka ne sme biti plačana, socialno ogroženim pomaga sindikat iz članarine. Zato tudi članarina je. (delal sem 25 let v tujini, kjer je to samoumevno)

Dodati še.
vsak zaposleni prejema BRUTO BRUTO osebni dohodek. Zaposleni sam plačuje prispevke in dajatve ter članarino v sindikatih.

To je v glavnem vse, kar je res potrebno. Seveda se da še marsikaj izčistiti in izboljšati, tole je samo osnutek. Tak zakon lahko nadomesti vse zakone s področja trga dela, torej ZDR, pa zakon o stavki, zakon o minimalni plači, sindikalni zakon, zakon o študentskem in/ali malem delu, zakon o sodelovanju delavcev pri upravljanju...(citat iz članka)
----------------------------------
Ena oseba predloži smiselna izhodišča nekega zakona.Tukaj imamo lep primer,o možnih popravkih v predlogu ne bom razpravljal.Pravnik,ki razume predlog bo primeren predlog za obravnavo sestavil v nekaj dneh,tajnica napisala v času skladnem z njeno usposobljenostjo (čim manj napak).

Sedaj pa računajte:
- koliko zunanjih sodelavcev ,svetovalcev pri pripravi osnutka odpade,
- koliko administrativnega osebja,zadolženega za določena področja dela (študentsko delo,dopusti,pravice ob raznih dogodkih ipd.) odpade,
- koliko nepotrebnih mešalcev besed in črk v obliki sindikalnih znanstvenikov
odpade,če jim nekdo dopove kaj je njihovo delo brez nabiranja političnih točk zase in za svoje mentorje.

Možno je najti še nekaj oblik smiselnega pristopa.Na žalost,pri nas in takega "mega trusta" ki sedaj sestavlja vlado,ni možnosti sestaviti dobrega hišnega reda.

Blaz, je ta predlog misljen kot optimalen ali bolj v smislu "morda se izvedljiv v tem casu in prostoru"? Po mojem bi za prvo potreboval se malo ciscenja, kot ze sam pravis. Seveda pa je ze v tej obliki verjetno presegel mejo "izvedljivosti v casu in prostoru", ampak upanje itak umre zadnje.

absolutno preveč napisanega v pogodbi, če denarji ni imaš lahko pogodbo dolgo 11.999 strani pa ne bo nič od tega, spet en ki sanja kako bi z malo truda kaj potegnil.si prmal delal v realnem svetu, lahko je sedet v odborih in še čem takim podobnega.
kot narod imamo samo 20-30% ljudi ki imajo delavne navade, ostali se samo šlepamo in prelagamo skrbi na drugega.
pa srečno še nekaj tistim ki imate službe. javni sektor bo pokleknil pred počitnicam in še kako bodo prosil da bi bili v službi za pol plače, samo da bi bila plača.
gremo travo nabirat da bomo imel kaj za jest ali pa delat da bomo kaj zaslužil.

"Po gozdovih sicer živahno pleza še kar nekaj teh simpatičnih zverinic, a degenerativne bolezni, posledica znotrajsorodstvenega parjenja, njihovo populacijo ob nespremenjenih robnih pogojih dolgoročno obsojajo na usihanje."

Ja tile naši slovenski "risi, oziroma demokratični socialisti", ki so na oblasti že celih 70 let, lahko zaradi negativne selekcije in hudih genskih bolezni preživijo le še na infuziji v obliki kreditov iz tujine. Kaj smo pa lahko pričakovali, ko so leta 1945 oblast prevzeli marginalci, ki niso živeli na robu družbe zaradi nemogočih kapitalistov in nemogočega pravnega reda v nekdanji kraljevini SHS, ampak so tam bili zaradi čisto konkretnih napak, od lenobe, do okvare psihe predvsem tu mislim na EQ v višini stopinj, ki jo ima izvirska voda, do zasvojenosti predvsem alkoholizma kot družinske bolezni. Ti psihopati, ki so takrat prvezeli oblast, so najprej pobili in pregnali v tujino ravno tiste pametnejše in bolj delavne, ki so predstavljali zdravo in napredno jedro družbe v mestih in tudi na podeželju. No sedaj pa imamo bedo od gospodarstvenikov in moneyžerjev tipa F21 in YES-LDS in bedo od politikov, ki vodijo naše stranke komunističnega somraka od skrajno levičarskih tipa SD in PS ter nekakšnih spačkov, kot so SOLIDARNOST,VERJAMEM, TRS in podobne ZARES neumnosti, do še vedno zelo levih DESUS, SLS in na koncu NSI, celo SDS je kvečjemu nekje na sredini, ne pa na desni. Če bi bila naprimer NSI desna stranka, portem bi s ponosom nosila ime SKD, tako pa so komunisti tipa Tonin v tej stranki tudi pri imenu stranke dosegli, da jih stranka nebi preveč spominjala na krščansko paradigmo. Ja veliko smo Slovenci dosegli v zadnjih 70 letih, med drugim tudi to, da je sedaj že skoraj protidržavno početje, če preveč poudarjaš, da si Slovenec, raje slišijo, da rečeš, da si slovenski državljan. Pa samo še to: Srbi ostanejo pravoslavci, tudi če nosijo kapo z rdečo zvezdo in enako velja za muslimane, da so najperj muslimani, pa tudi Hrvati so najprej katoliki, potem pa še kaj drugega, mi Slovenci pa smo najprej navadne piz.e, potem pa še neki kvazi demokratični socialisti !!!!!!!

[kugy]
Bi se strinjal s predlogom zakona, če ne bi živel tu in zdaj. Pri takih lastnikih in upravljavcih podjetji se bojim, da bi nastala katastrofa. Večina teh vrlih tovarišev svojega dela ne obvlada, ne ve koliko zaposlenih in na katerih mestih dejansko potrebuje. Poleg tega trg dela kazi študentsko delo, saj ne delajo študentje, v pravem pomenu besede, temveč fiktivni študentje, kar je posledica naše izobraževalne in prikrite socialne politike. Torej z idejo bi se strinjal ob pred pogoju, da se se predhodno uredi tudi vse ostalo, s sodstvom vred. Dokler bodo obvladovali kapital in oblast plenilci kapitala in ne odgovorni lastniki kapitala je vse skupaj iluzija.

S temle si me pa presenetil. V zasebnem sektorju bo sproščeni trg počasi odpravljal pomanjkljivosti, nihče drug jih ne more, še posebej ne sedanji sindikati, "socialni dialog" in sedanja uberkomplicirana regulativa.

Moj predlog je, da se študentsko delo kot izjema ukine, tako z davčnega kot delovnopravnega vidika.

Plenilce kapitala, če niso spodobni upravljati tistega, kar "imajo", je treba po hitrem postopku razlastniniti skozi insolvenčno zakonodajo.

"Plenilce kapitala, če niso spodobni upravljati tistega, kar "imajo", je treba po hitrem postopku razlastniniti skozi insolvenčno zakonodajo."
Vendar tega ne naredimo! Naša družba se preprosto ne obnaša normalno, žal. S tabo bi se strinjal, če bi bili lastniki kapitala ljudje tipa Akrapovič, pa žal niso, temveč so tipa Rigelnik, Pavček, Mermal ...
Bojim se, da bi tudi ob predlagani delovni reformi podjetja tonila.

[sopranos]
A mi lahko pojasniš člen o sindikatih? Ker res ne razumem zakaj bi delodajalec nekaj obračunati in nakazovati, če pa se je za to odločil delavec. Če sklenem naročniško razmerje pri Simobilu, ga moram plačati sam, ne pa delodajalec. Če otroka vpišem na karate, ga moram plačati sam. Če se včlanim v društvo za mešanje zraka, moram sam poravnati članarino. Zakaj za vraga bi bila to naloga delodajalca?

Sindikatom oz. zaposlenim sedanja zakonodaja daje vrsto bonitet, ki so strukturirane tako, da delujejo pretežno destruktivno - plačani delavski direktorji, plačani člani svetov delavcev itd. Po moje je mnogo bolje, da se te prispevke delodajalca sindikatu nadomesti s takim linearenim sistemom.

Po mojih izkušnjah v naših firmah so sindikati na nivoju firme v večini primerov pretežno razumen in pozitiven dejavnik. Problem sindikatov je na višjem nivoju, še posebej državnem, ker tja pšo logiki stvari prilezejo največji karieristi, bleferji in škodljivci. V dobro vodenih firmah ponavadi tudi v sindikatih pridejo na vrh zelo kvalitetni posamezniki in posameznice.

Pa še to, če sem zloben - če jaz kot delodajalec vem, da je nekdo član sindikata, potem bodite prepričani, da bodo člani sindikata prvi, ki jih bom odpustil.

V povezavi z mojim prejšnjim stavkom - to ni nujno konstruktivno razmišljanje. V veliki firmi je velikokrat zelo koristno, da imajo zaposleni neko vzporedno strukturo, ki ni vezana na organizacijsko hierarhijo firme, ker lahko na ta način dobiš dodaten koristen pretok informacij v obe smeri. S pogojem, da tako firmo kot sindikat oz. svet delavcev vodijo pravi ljudje.

[prec]
ne razumem kako se je znasla komunisticna 14 tocka noter. zakaj mora delodajalec placevati za hobije delavcev?

in 12 samoupravna. zaposleni nimajo kaj sodelovat pri upravljanju podjetja, to je izkljucno v domeni lastnikov in njihovih odlocitev.

mogoce si pozabil napisat disklejmer, da gre pri tem tvojem predlogu za gradualisticen prehod iz trdega komunajzarizma v normalen kapitalizem. tako, da bo cez 20-30 druzba dovolj dozorela za normalen trg dela. ker danes bi luxici v luft skocili proti temu extremnemu fasisticno imperialisticenmu predlogu:)tako bi se nekako razumel.

Sindikati niso komunističen izum. Glej moj zgornji komentar.

Glede sodelovanja pri upravljanju v RS na to temo trenutno velja skrajno zbirokratiziran zakon s ~ 100 členi, ki daje zaposlenim še mnogo več ugodnosti in pravic, tudi nekaj takih, ki po mojih izkušnjah direktno škodljivo vplivajo na razvoj podjetij.

[7175S]
"Po gozdovih sicer živahno pleza še kar nekaj teh simpatičnih zverinic, a degenerativne bolezni, posledica znotrajsorodstvenega parjenja, njihovo populacijo ob nespremenjenih robnih pogojih dolgoročno obsojajo na usihanje."

Ja tile naši slovenski "risi, oziroma demokratični socialisti", ki so na oblasti že celih 70 let, lahko zaradi negativne selekcije in hudih genskih bolezni preživijo le še na infuziji v obliki kreditov iz tujine. Kaj smo pa lahko pričakovali, ko so leta 1945 oblast prevzeli marginalci, ki niso živeli na robu družbe zaradi nemogočih kapitalistov in nemogočega pravnega reda v nekdanji kraljevini SHS, ampak so tam bili zaradi čisto konkretnih napak, od lenobe, do okvare psihe predvsem tu mislim na EQ v višini stopinj, ki jo ima izvirska voda, do zasvojenosti predvsem alkoholizma kot družinske bolezni. Ti psihopati, ki so takrat prvezeli oblast, so najprej pobili in pregnali v tujino ravno tiste pametnejše in bolj delavne, ki so predstavljali zdravo in napredno jedro družbe v mestih in tudi na podeželju. No sedaj pa imamo bedo od gospodarstvenikov in moneyžerjev tipa F21 in YES-LDS in bedo od politikov, ki vodijo naše stranke komunističnega somraka od skrajno levičarskih tipa SD in PS ter nekakšnih spačkov, kot so SOLIDARNOST,VERJAMEM, TRS in podobne ZARES neumnosti, do še vedno zelo levih DESUS, SLS in na koncu NSI, celo SDS je kvečjemu nekje na sredini, ne pa na desni. Če bi bila naprimer NSI desna stranka, portem bi s ponosom nosila ime SKD, tako pa so komunisti tipa Tonin v tej stranki tudi pri imenu stranke dosegli, da jih stranka nebi preveč spominjala na krščansko paradigmo. Ja veliko smo Slovenci dosegli v zadnjih 70 letih, med drugim tudi to, da je sedaj že skoraj protidržavno početje, če preveč poudarjaš, da si Slovenec, raje slišijo, da rečeš, da si slovenski državljan. Pa samo še to: Srbi ostanejo pravoslavci, tudi če nosijo kapo z rdečo zvezdo in enako velja za muslimane, da so najperj muslimani, pa tudi Hrvati so najprej katoliki, potem pa še kaj drugega, mi Slovenci pa smo najprej navadne piz.e, potem pa še neki kvazi demokratični socialisti !!!!!!!

10*

[udarnikk]
evo takoj dve cvetki, ki me lahko motita. ena se tiče delojemalca in druga delodajalca:

konkurenčna prepoved

kaj naj bi pravzaprav to pomenilo (govorim po prenehanju pogodbe o zaposlitvi)? i) da ne smem opravljati poklica pri konkurenčem podjetju? ii) se zaposliti v konkurečnem podjetju niti kot "receptor-telefonist"? iii) ne smem prestopiti niti praga konkurenčnega podjetja, sem n. pr. zaposlen preko agencije aka adecco? ne smem niti kontaktirati z zaposlenimi iz konkurenčnega podjetja???

kdo mi bo to preprečil in kako? bulls shit. konkurenčna pogodba bi recimo lahko veljala, če mi delodajalec za ves čas "prepovedi zaposlitve" ponudi odpravnino v višini, ki se izračuna: X mesecev prepovedi --> X mesecev plač...
pa še vedno lahko hodim "na zmenke" k prvemu konkurentu... samo toliko da sem na tekočem...


financiranje sindikatov, oz. tehnično izvedbo obračuna in plačevanja članarine reprezentativnim sindikatom

???

zakaj pa se mora delodajalec igrati trajnika? a naj se še to uzakoni, da mora delodajalec, na željo zaposlenega, dati obračunati njegove domače položnice, nakupe na obroke in lizinge...?
ven z vsemi obračuni. tudi krediti, ki se obračunavajo s plačo. naj si vsak ureja svoje račune, bo vsaj vedel na čem je. stvar obračunov s strani delodajalca je le njegova dobra volja, nikakor pa ga v to ne gre siliti z zakonom!

Konkurenčna prepoved je pojem, ki ga poznajo vse tržne ekonomije. Urejena je tudi v sedanjih zakonih. In v vsaki pogodbi o zaposlitvi za pomembnejše delovno mesto. Brez tega ne moreš pričakovati, da boš v firmi imel job, kjer ti bodo razkrite poslovne skrivnosti.

Obračunavanje sindikalne članarine je že sedaj obveznost firme in to res ni noben problem.

Zagnati je tudi pravi glagol za početje te vlade. Pomeni zagnati čez ramo vse, kar so produktivni ustvarili.

[Gustl]
Blaz, je ta predlog misljen kot optimalen ali bolj v smislu "morda se izvedljiv v tem casu in prostoru"? Po mojem bi za prvo potreboval se malo ciscenja, kot ze sam pravis. Seveda pa je ze v tej obliki verjetno presegel mejo "izvedljivosti v casu in prostoru", ampak upanje itak umre zadnje.

Za razliko od vas hardcore liberalcev tega predloga ne vidim kot nek tranzicijski kompromis, ampak kar soliden približek idealnemu stanju.

Kot rečeno, imel sem priliko v dobro vodenih firmah videti zelo konstruktivno vlogo tako sindikatov kot one druge vzporedne veje delavskega soupravljanja.

Pa vseeno bo v javnem sektorju nekaj podobnega nujno. Če namreč odpraviš politično nastavitev v javnem sektorju, kar je nujno, saj naj bi ta bil strokoven in ne političen (to bo za vedno huda mora), ostane problem malih bodov, ki bo enako kot do sedaj zblokiral vse spremembe, saj jim gredo direktno v škodo. Nujno je treba torej za javni sektor uporabiti podobno svobodnejšo zakonodajo v funkciji bistveno povečane fluktuacije. Ne more to več biti zaposlitev do smrti, ampak mora stalno omogočati velik naval novih znanj in spretnosti, ter odtekanja neuspešnih in neučinkovitih.

[kajulci]
>Pa še to, če sem zloben - če jaz kot delodajalec vem, da je nekdo član sindikata, potem bodite prepričani, da bodo člani sindikata prvi, ki jih bom odpustil.

A se nisi mogel upreti? :D
Menda hočeš s svojimi posti na forumu pokazati, kako si razumen in racionalen, potem pa poveš, kako bi ti reagiral čisto iracionalno - maščevalno in bi kot kriterij odpuščanja izbral članstvo v sindikatu, ne pa recimo nesposobnost, lenobo, določenega delavca več ne rabiš itd. Ne, ti bi kar pavšalno rezal po članih, pa čeprav bi recimo hipotetično ravno ti bili najboljši. Bemu, vidim da smo tudi pametni Slovenci še vedno samo Slovenčki :))

tako je :) zato pa on tudi nikoli ne bo delodajalec, ker je prebutast ...

Čemu 9. člen? Jaz bi bil rad plačan ko delam toliko, kot naredim. 9. člen uvaja potrebo po tem, da delodajalec stalno zadržuje del denarja, da mi ga bo lahko izplačal v primeru odpovedi. Kakšno korist imam od tega? Sistem bo enostavnejši, preglednejši in varnejši, če take rezervacije ne bodo potrebne. Delam dokler delam, po prekinitvi pa nasvidenje.

Če je pa takale varovalka že potrebna, potem naj bo navzgor omejena na recimo 3 plače v višini zadnje pred mesecem, ko je bila dana odpoved.

[BlazVo]
> [prec]
> ne razumem kako se je znasla komunisticna 14 tocka noter. zakaj mora delodajalec placevati za hobije delavcev?
>
> in 12 samoupravna. zaposleni nimajo kaj sodelovat pri upravljanju podjetja, to je izkljucno v domeni lastnikov in njihovih odlocitev.
>
> mogoce si pozabil napisat disklejmer, da gre pri tem tvojem predlogu za gradualisticen prehod iz trdega komunajzarizma v normalen kapitalizem. tako, da bo cez 20-30 druzba dovolj dozorela za normalen trg dela. ker danes bi luxici v luft skocili proti temu extremnemu fasisticno imperialisticenmu predlogu:)tako bi se nekako razumel.

Sindikati niso komunističen izum. Glej moj zgornji komentar.

nisem nikjer napisal, da so sindakati komunisticen izum. ampak tlele se ne gremu fdv razprav, anede.

tocka je komunisticna, ker sili delodajalca, da prihodke podjetja namenja financiranju popoldanskega hobija delavcev. saj si sam prej napisal, da je

"Kolektivno pogajanje je prostovoljno.Sindikalno delovanje je svobodno. Članstvo v sindikatih je prostovoljno."

potem te pa naenkrat refleks (alkva?) udari

"Delodajalec mora reprezentativnim sindikatom iz lastnih sredstev mesečno doplačati znesek" bum!

vedno ta mentaliteta, da je delavec bogi, nebogljen in ga je treba dodatno zavarovat pred brdavsom lastnikom, ker sam tega ni zmozen.


kdaj boste tudi pametni slovenci zatrli maleka komunista, ki se vedno tici v vas?

Reforme lahko izvedejo ljudje, ki so strokovno usposobljeni. Takih pa zaman iščemo v tej skorumpirani vladi. Skorumpirana je že njihova izobrazba, saj so se v vlado po Virantovem puču usedli ljudje, ki so ekonomsko in pravno nedorasli vladanju države.

Kako lahko tektstilna tehnologinja z magisterijem, ki je bil označen kot malomaren, v resnici pa je navaden plagiat na osnovnošolskem nivoju, razume ekonomijo in po ekonomski doktrini vlada? Ne more. Enako kot ne moreš iz prazne sklede jesti. Poleg tega pa je študij tekstilne tehnologije namenjen opravljanju dela nečesa čisto drugega, kot je namenjen študij ekonomije.

No Virant in njegovi kameradi v vladi verjamejo drugače, sicer ne bi ustoličili na oblast ekonomsko nepismene in še lažnive plagiatorsko naravnane osebe, ki je mobingirala svoje sodelavce na Centru Brdo in se še okoriščala s svojim službenim položajem tako, da so ji morali ti delavci na račun države urejati dvorišče. Da ne omenjam še njene gnile vloge pri nadzoru NLBja. Res lep zgled za pravno državo in Viranta. Tudi Virant ni pravnik, ampak je upravni pravnik. To je šola, ki ima del ekonomskih predmetov in del pravnih predmetov vse zmešano v en šmoren. In ko tako šolo človek naredi, je kompleten komplikator, ki vsako zadevo zakomplicira, ker enostavno ne loči ekonomije od prava ima oboje na imenovalcu filozofije.

Taki tudi ne ločijo tekstilne tehnologije od ekonomije in potem imamo državo, kjer lahko Janković in udba ustanovijo stranko nekaj dni pred volitvami in zmagajo. Ker je nepismen, ne zna sestaviti vlade, zato potegnejo rešitev iz klobuka za nepismene in privlečejo na oblast človeka s plagiatom oziroma malomarnostjo. Ker so vsi ti politični akterji na podoben način prišli do izobrazbe, da so enostavno zmešali ekonomijo, pravo, tekstilno tehnologijo, marksizem, nepotizem, privilegije povojnih oblastnikov in svoje neznanje imamo celo kasto ljudi, ki so v bistvu v znanju nestrokovno usposobljeni, v ambicijah, podpori enako mislečih in nepismenih, srditih v boju za privilegije in oblast pa zelo močni.

Kar se kaže v izobrazbi teh ljudi na oblasti, se kaže tudi na vseh nivojih države. Neuspeh v izobrazbi je neuspeh vsepovsod. Kar pa bebci prikazujejo kot uspeh. Spomnimo se Thalerja in Predina, kako ju je kariera kar sama porivala naprej. Lepše sta živela kot večina ljudi, ki ju je morala plačevati in prenašati. Dokler se nista pokazala v vsej svoji pravi luči in značaju. Pa ne verjamem, da bosta kaj slabše živela od tod naprej. Rdeči socialistični buržuji in socialno čuteči priviligiranci bodo še naprej harali.

Kaj bo taki reformiral? Taki bo samo kradel, si prisvajal, se pufal in lagal bedni raji, da je to uspeh, kar počne. Dokler ne bo zmanjkalo tudi tistim, katerim kradejo ves čas, bo tole še laufalo. Vendar bo osnova za rop vedno manjša, na koncu ne bo več nič za ukrasti in potem bo hudo.

[BlazVo]
> [Gustl]
> Blaz, je ta predlog misljen kot optimalen ali bolj v smislu "morda se izvedljiv v tem casu in prostoru"? Po mojem bi za prvo potreboval se malo ciscenja, kot ze sam pravis. Seveda pa je ze v tej obliki verjetno presegel mejo "izvedljivosti v casu in prostoru", ampak upanje itak umre zadnje.

Za razliko od vas hardcore liberalcev tega predloga ne vidim kot nek tranzicijski kompromis, ampak kar soliden približek idealnemu stanju.

Kot rečeno, imel sem priliko v dobro vodenih firmah videti zelo konstruktivno vlogo tako sindikatov kot one druge vzporedne veje delavskega soupravljanja.

Saj je dogodek tako neverjeten, da je ze tranzicijski kompromis lahko idealno stanje. :)

[Gustl]

Saj je dogodek tako neverjeten, da je ze tranzicijski kompromis lahko idealno stanje. :)

Mi je čist jasno. To sem napisal predvsem za razne GZSje in združenja delodajalcev, da jim bo mogoče počasi postalo jasno, kaj sploh morajo zahtevati.

[BlazVo]
> [Gustl]

Za razliko od vas hardcore liberalcev tega predloga ne vidim kot nek tranzicijski kompromis, ampak kar soliden približek idealnemu stanju.

Liberalizacija trga dela bi bila dosti lažje izvedljiva skupaj z uvedbo UTD.

[prec]

kdaj boste tudi pametni slovenci zatrli maleka komunista, ki se vedno tici v vas?

No, zase sem kar prepričan, da sem ga zatrl pred kakšnimi trideset leti. Lahko ti pošljem kakšno svoje pismo bralcev Mladini iz druge polovice 80tih, da ti dokažem.

Če pa misliš, da je negovanje dobrih odnosov z zaposlenimi s strani delodajalca komunizem, si pa 100 let za amebami.